發(fā)電運(yùn)營公司開展運(yùn)維站長、駐站代表培訓(xùn)
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本網(wǎng)訊?為深化公司“強(qiáng)三部”改革，貫徹落實(shí)發(fā)電運(yùn)營公司“度電必爭”的管理理念，全面提升各場站運(yùn)維管理綜合能力，強(qiáng)化一線管理人員的責(zé)任意識(shí)與專業(yè)素養(yǎng)，10月13日至10月17日，發(fā)電運(yùn)營公司在貴陽總部開展了為期五天的場站長/駐站代表專項(xiàng)培訓(xùn)。 本次培訓(xùn)圍繞“強(qiáng)化角色認(rèn)知、系統(tǒng)賦能提升、推動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)化落地、促進(jìn)提質(zhì)增效”四大核心目標(biāo)展開，幫助場站長及駐站代表實(shí)現(xiàn)從“被動(dòng)執(zhí)行者”向“主動(dòng)管理者”的角色轉(zhuǎn)變，全面提升其在安全生產(chǎn)、經(jīng)營、團(tuán)隊(duì)管理等方面的綜合能力。培訓(xùn)完成后發(fā)電運(yùn)營公司班子成員分別與場站長及駐站代表進(jìn)行交流，并對下一步工作進(jìn)行部署。 ???????????????????????????????????? |
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